Notícias Empresariais
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4 maneiras de fazer sua empresa se destacar no Google Maps
Um perfil no Google Meu Negócio com informações atualizadas e imagens ajuda uma empresa a se posicionar melhor nas buscas
2020/09/29 -
Os primeiros R$ 5 bi para emprestar via maquininha estão disponíveis
Crédito é direcionado ao MEI e às mico e pequenas empresas, que poderão obter empréstimos de até R$ 50 mil
2020/09/29 -
Lei do Contribuinte Legal gerou 9 acordos sobre dívidas com desconto médio de 43%
Negociações envolveram débitos de R$ 769 milhões de pessoas físicas e jurídicas
2020/09/29 -
Empresas ampliam programas para contratar negros
O movimento gradual de empresas brasileiras para aumentar a diversidade racial de sua mão de obra é visto como positivo
2020/09/29 -
Como regularizar o trabalho em home office na sua empresa
Com o fim da vigência da MP nº 927, empresas devem adequar o teletrabalho às normas da CLT
2020/09/28 -
O que é criptografia e como está presente em nossas vidas?
Criptografia é a codificação de mensagens, evitando que sejam lidas por pessoas indesejadas. Embora essencial, não percebemos como já faz parte do nosso dia a dia.
2020/09/28 -
Brasil passará a fazer de parte de plataforma internacional de proteção ao consumidor
Pelo Econsumer será possível fazer denúncias de fraudes e golpes relacionados ao comércio eletrônico
2020/09/28 -
A iluminação do seu home office pode estar boicotando a sua produtividade
Arquiteta dá dicas para planejar a iluminação do ambiente de acordo com o cômodo que você usa para trabalhar
2020/09/28 -
Menos de 5% dos trabalhadores negros têm cargos de gerência ou diretoria, aponta pesquisa
Maioria dos pretos e pardos têm posições operacionais e técnicas, segundo levantamento do Vagas.com.
2020/09/25 -
Férias Anuais – Reforma Trabalhista não Exige Excepcionalidade no Parcelamento
De acordo com a Reforma Trabalhista, a partir de 11.11.2017 as férias poderão ser usufruídas em até 3 (três) períodos, sendo que um deles não poderá ser inferior a 14 dias corridos, e os demais não poderão ser inferiores a 5 dias corridos cada um, desde que haja concordância do empregado.
2020/09/25